Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение центр развития ребенка — детский сад № 2 города Кропоткин муниципального образования Кавказский район не имеет структурных подразделений.

Организационная структура управления детского сада

Педагогический совет

Бурсакова Лариса Владимировна— председатель педагогического совета
Тел.: 8 (86138) 7-01-82
e-mail: detskijsad2.d@yandex.ru

Положение о педагогическом совете
Посмотреть/ Скачать файл подписанный электронной  цифровой подписью (ЭЦП))

Положение о педагогическом совете муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка — детский сад №2 города Кропоткин муниципального образования Кавказский район

Общее  собрание коллектива МАДОУ ЦРР – д/с № 2

Положение об общем собрании коллектива МАДОУ
Посмотреть/ Скачать файл подписанный электронной  цифровой подписью (ЭЦП)

муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка — детский сад №2 города Кропоткин муниципального образования Кавказский район

Наблюдательный совет

Ерко Людмила Владимировна— председатель наблюдательного совета

Положение о наблюдательном совете
Посмотреть/ Скачать файл подписанный электронной  цифровой подписью (ЭЦП)

Положение о наблюдательном совете муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка — детский сад №2 города Кропоткин муниципального образования Кавказский район

Совет родителей

Положение о Совете родителей
Посмотреть/ Скачать файл подписанный электронной  цифровой подписью (ЭЦП)

Положение о совете родителей муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения центра развития ребенка — детский сад №2 города Кропоткин муниципального образования Кавказский район

Организационная структуры управления представляет собой совокупность всех его органов с присущими им функциями. Она может быть представлена в виде трех уровней.

1 уровень.

Непосредственное руководство МАДОУ ЦРР – д/с № 2 и контроль, за деятельностью всех структур, осуществляет заведующий Бурсакова Лариса Владимировна. Указания и распоряжения заведующего обязательны для всех участников образовательного процесса. Единоличным исполнительным органом МАДОУ является его руководитель — заведующий, который осуществляет текущее руководство деятельностью МАДОУ.

Назначение на должность и освобождение от должности заведующего МАДОУ, а также заключение и прекращение трудового договора с ним осуществляется главой муниципального образования Кавказский район.

Заведующий МАДОУ действует без доверенности от имени МАДОУ, представляет его интересы в государственных и муниципальных органах, предприятиях, учреждениях и организациях.

Полномочия трудового коллектива МАДОУ осуществляются Общим собранием коллектива. Общее собрание коллектива является высшим органом самоуправления МАДОУ, действует бессрочно и включает в себя всех работников МАДОУ, работающих на дату проведения Общего собрания коллектива на условиях полного рабочего дня по основному месту работы в данном МАДОУ. Общее собрание коллектива проводится не реже двух раз в год.

Общее собрание коллектива рассматривает проект устава МАДОУ, изменения и дополнения к нему, принимает локальные нормативные акты, определяет основные направления совершенствования, повышения эффективности образовательного процесса, определяет цели и задачи развития МАДОУ.

Совет педагогов решает вопросы своей деятельности на заседаниях, что является правомочным, если на них присутствовало не менее половины присутствующих.

Совет педагогов:

• обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм и методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;
• обсуждает и принимает решения по любым вопросам, касающимся содержания образования, организует работу по повышению квалификации педагогических работников;
• организует выявление, обобщение, распространение педагогического опыта;
• рассматривает вопросы организации платных дополнительных услуг;
• заслушивает отчеты заведующего о создании условий для реализации образовательных программ;
• принимает локальные нормативные акты;
• принимает план работы МАДОУ на год.

2 уровень

Система управления состоит из взаимосвязанных между собой и взаимодействующих с соответствующими объектами управления коллективов: педагогического, обслуживающего. На этом уровне заведующий осуществляет непосредственную и опосредованную реализацию правленческих решений через распределение обязанностей между административными работниками с учетом их особенностей, подготовки, опыта, а также структуры МАДОУ:

— старшему воспитателю непосредственно подчиняются воспитатели и педагоги МАДОУ;

— заведующему хозяйством непосредственно подчиняется младший обслуживающий персонал;

3 уровень

Третий уровень управления осуществляют воспитатели, педагог-психолог, учителя-логопеды, учитель-дефектолог, музыкальные руководители, педагог дополнительного образования, инструктор по физической культуре, на этом уровне субъектом управления являются дети и их родители.